观察当今NFL的所有权范围，几乎没有什么生意是没有某种历史模板的。
几十年来，主教练和总经理都是在流水线上被雇佣和解雇的。四分卫有上升也有下降。开创先例的法律案件有赢有输。与联盟办公室或专员之间的斗争激烈而平息。这一切都发生在财务收益和特许经营价值飙升的时候，无论是巨大的成功还是惨败的产品。通常情况下，联盟的亿万富翁俱乐部有大量的蓝图，详细描述了每个潜在的障碍或陷阱。
但是，联盟中一个定义体育的传奇人物计划被驱逐?在NFL的历史上，很少有球队老板遇到过这个问题，他们提供的指导很少，不确定性大于清晰度。
这是新英格兰爱国者队老板罗伯特·克拉夫特(Robert Kraft)在谈到主教练比尔·贝利奇克(Bill Belichick)时所能获得的所有权教科书中最薄的章节。即使是为数不多的可用剧本——杰瑞·琼斯1989年在《达拉斯》中笨拙地解雇了汤姆·兰德里;Wayne Huizenga 1996年在迈阿密的Don Shula被强行驱逐;1991年丹·鲁尼在匹兹堡与查克·诺尔的退休舞会——与克拉夫特和贝利奇克之间的交集相比，这一切都显得苍白无力。原因很简单。前面提到的主教练创造了职业生涯记录和超级碗冠军，这些将成为联盟和球队的纪念碑。贝利吗?他的成功架构重塑了联盟，创造了一个永远被衡量的冠军摩天大楼的地平线。这使得卡夫目前的困境不同于我们之前看到的任何困境。
毫无疑问，在贝利奇克的领导下，新英格兰的情况是进退两难的。
是的，他站在职业生涯的门槛上，常规赛胜利的旗杆，位于299。是的，他离舒拉的历史总胜数347场(包括季后赛)只有17场的距离。但他也在带领着一支球队，这支球队自上个赛季以来，还没有像现在这样远离真正的季后赛竞争。事实上，自从贝利奇克在2000年执教的第一个赛季，爱国者队取得了5胜11负的战绩以来，整个球队还没有像现在这样失去方向或偏离轨道。
同样的五胜记录可能是本赛季的挑战，特别是如果爱国者队(1胜3负)继续他们残酷缓慢的开局和螺旋四分卫发挥。赛程的剩余实力几乎以任何标准衡量都在联盟前三，防守已经因伤病而跛行，进攻似乎到处都缺乏爆发力的球员，当被问到或质疑这些现实时，贝利奇克似乎又回到了他最痛苦的多余状态。
考虑到卡夫和贝利奇克在过去20多年里共同取得的成就，这种情况是不可想象的。尽管卡夫作为球队老板的历史(在很大程度上)以琼斯经常缺乏的微妙触觉和克制的自我为特色。仅这一点就表明，这根本不可能归结为卡夫做出了一个不尊重的决定。但这并不意味着公司的分离不会带来一些尴尬。甚至可能成为匹兹堡的诺尔和迈阿密的舒拉离开的暗流——这两位标志性的教练被推了出去，感觉就像被迫退休一样。
回顾这两种情况，我想起了我曾经与长期的权力经纪人和NFL经纪人汤姆·康登(Tom Condon)的一次对话，他曾经给了我这样一条建议，告诉我如何知道教练何时正式走上了砧板:
康登说:“当球队老板开始和主教练的手下乱来时，末日就来了。”
这就是舒拉和诺尔的背景，两人都在球队入主后辞职，要么强烈建议更换助理教练，要么要求直接解雇助理教练，作为继续前进的条件。克拉夫特和贝利奇克在这一点上还没有完全到位，尽管克拉夫特在马特·帕特里夏/进攻协调员的实验中有足够的推论表明，贝利奇克知道他需要在那个位置上做出改变，无论他是否愿意。
这种舒拉/诺尔式的结局可能就是新英格兰等待着71岁的贝利奇克的结局。在这种情况下，目前的排名下降会变得更糟，而卡夫则面临着做出判断，到底是贝利奇克+布雷迪还是只有贝利奇克一个人。如果存在——如果我们所看到的平庸确实是根本性的——卡夫将不得不继续前进。可能就在这个休赛期。最好的办法就是让贝利奇克替他做决定。
也许这意味着剥夺贝利奇克的人事权力，并任命一个总经理向教练汇报。也许这意味着对教练组进行大规模的调整，教练组将继续由贝利奇克的朋友和家人组成。也许两者都有。
卡夫的这种亲力亲为的改变几乎肯定意味着贝利奇克的终结。也许是由于他自己的辞职或退休，或者是由于那种混乱的僵局变得公开，并为教练和老板的余生定义了一个篇章。无论哪种方式，当涉及到处理一个标志性教练在NFL的衰落日子时，一些新的东西将会被写出来。就像克拉夫特和贝利奇克共同完成的其他所有事情一样，在他们离开后，人们将对它进行长期的研究和辩论。
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